在“微实习”期间，你可能会确定自己有兴趣在该行业获得实习或全职工作的机会，可以是客户的实习机会，也可以是其他类似部门的公司的实习机会。你要充分利用这段经历，向未来的雇主证明你具备他们需要的能力。你希望他们给你一份全职工作。你能做些什么来增加这种情况发生的几率呢?

与客户建立联系

当你花时间发展和维护与员工的关系时，你更有可能被客户选为全职员工。努力本身表明你对组织的承诺，并定位客户联系来在内部或其他组织中提升你。它还让你有机会了解公司内部的员工是如何运作的，以及他们在分配给你的具体任务之外对你有什么期望。积极主动，待人友好。例如，对你的同事微笑，和他们说话时要有礼貌。不要开不恰当的玩笑，不要消极地谈论别人，也不要问私人问题。此外，记住你的主要联系人可能有多年的经验，你可以从中学习。充分利用它吧!例如，询问他或她希望如何利用你完成的工作，并在完成任务后提供额外的帮助。

你也应该利用你收到的任何反馈。积极和建设性的信息可能会在不经意间出现——仔细倾听“这真是太有想法了”或“我真的希望你能包括……”这样的话语，因为它们往往传达了有价值的见解。您还可以在此过程中征求反馈，特别是当您提供可交付成果时。当你确实收到反馈时，仔细倾听，如果你想要澄清，可以问问题，然后制定计划在未来采取行动。

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如果这是你第一次订婚，可能会有点吓人。你应该以专业和专注为己任，给人留下好印象。你与客户的接触可能对你未来在这家或其他公司发挥积极作用。以下是一些帮助你正确建立人际关系的建议:

• 要有礼貌，尊重他人。
• 记住他们的名字和角色。
• 通过观察其他员工来了解不同的工作方式。
• 问问题并听答案。
• 主动去了解别人，了解他们的工作。
• 通过密切关注你周围发生的事情来了解现有的文化。例如，在一个特定的项目中，你的团队成员可能更喜欢独立工作，在会议或讨论上花的时间更少。在另一个约定中，团队可能会紧密合作。
• 知道你的边界。认识到你的工作是让客户的生活更轻松，并在项目上支持他或她。征求意见、建议和其他帮助是很好的，但记住客户也有截止日期和其他责任。如果你对和同事见面感兴趣，发邮件询问时间。让同事知道你想讨论什么，这样他或她可以提前考虑。

展示良好的职业道德

始终要意识到客户在关注你的工作和你的行为。

• 对人很好。领导者经常根据他们对待支持员工的好坏来决定员工。对门卫粗鲁、忽视接待员的员工是在给自己的性格发出不好的信号。
• 显示谦卑。你无权参与或获得学习的机会。珍惜这个机会，把它当作向比你经验丰富的人学习的机会。听，看，做笔记。
• 确保你让客户知道你重视团队工作，而不是为了实现个人抱负。
• 做客户可以依靠的人。总是专注于可靠和超越期望。
• 接受你的错误。关于你未来的决定将基于你展现出的潜力，而不是你的工作有多完美。
• 是必不可少的!通过提供不同的任务，并总是在周围帮助别人，你正在证明你是一个至关重要的资源，客户不能没有你。
• 不要卷入办公室政治。如果有人抱怨，倾听并微笑，但不要提供你的意见。

设定目标

在约会中设定目标肯定会增加你成功的机会。一定要了解客户对你的期望和期望的时间。当你确定了你的目标，确保你花时间了解它们是否现实，如果是，如何实现它们。如果他们不现实，和客户讨论你的担忧。归根结底，客户很欣赏那些愿意就工作提出问题的人。问聪明的问题。例如，你可以询问任务中常见的问题和挑战，以及你如何克服它们。

记录你的工作

在找一份全职工作之前，你可能已经完成了几个项目，很难记住每一个项目的细节。因此，记录你所有的工作。提到细节，这样你就可以在必要时回忆起重要的细节。同时，要提到你的工作在公司更大的目标中所扮演的角色。在工作面试中，你可能会被要求准确描述你在某个项目中做了什么，以及它对公司的更大目标有何贡献。你应该分享你做了什么，但对项目的机密方面保持敏感。

例如，你可以解释你如何帮助客户评估向新市场的扩张，你如何根据具体指标评估竞争对手，以及你如何找到这些指标;但是，在没有询问客户之前，您不应该详细讨论客户名称、特定市场和指标。有疑问的时候发邮件support@parkerdewey.com寻求建议。

记下你学到的东西

在你离开某个项目之前，确保你已经请求过反馈并理解了它。回顾所提供的反馈，如果合适的话，询问客户的联络点，看他或她是否愿意为你提供参考。这些人知道你正在或即将寻找全职工作，所以不要害羞地询问他们是否知道任何适合你的客户或其他机构的工作机会。事实上，大多数的工作机会都是通过这种社交网络来填补的。

遵循这些基本的建议可以帮助你到达你想要的地方。但请记住，你现在才刚刚开始你的职业生涯。你还有很多东西要学习和经历。保持开放、灵活、积极的心态，为未来的成功、失败和其他学习经验做好准备。

外卖

• 花点时间和公司里的其他员工建立联系。和他们建立良好的关系。
• 通过友好给人留下好印象，建立一个你可以交谈和学习的人际网。
• 表现出可靠、谦逊和尊重他人的良好职业道德。
• 在每一项任务中，在开始工作之前设定目标。这将增加你成功的机会。
• 记录下你完成的每一项任务，以及它在公司大局中的位置。
• 确保你在每次活动结束时都收集了反馈，这样你就可以从中吸取教训，并将所学运用到下一次活动中。